시대가 바뀌어도 계속 필요로하는 물건. 예를 들어 "열"
모든 산업의 생산 라인에는 가열, 냉각 공정이 반드시 존재합니다.
시대의 흐름이 바뀌어도 그 시대의 요구에 맞출 수있는 제품이라고하기도 실적도 안정되어 있습니다. 우리는 작은 회사가 있지만 그 특수성에서 누구나가 아는 대기업과 직접 거래입니다. 평소 의식주에 필요한 제품 대부분이 공장에서 만들어진 그 생산 라인에 당사의 제품이 사용되고 있습니다. 모든 산업을 우리의 기술과 제품에서 지원함으로써 자신들이 참여한 것에 자부심을 가질 수 있습니다.
TEL ： 072-967-2255
채용 담당자 : Yoshikiyo Katsukawa
영업 기술부
2014 년 5 월 입사
Takao Kawano
이전보다 제조에 관심이 있으며, 국내 시장 점유율 30 % 이상 "제조"에서 활약하고 싶습니다 입사했습니다.
모르는 것이 있으면 거리낌없이 누구나들을 수있는 분위기입니다. 또한 나 자신이 이해 납득할 때까지 가르쳐 주시면 때문에 감사하겠습니다.
고객은 기술자 인 경우가 많으며, 고객 배우고, 다양한 장소의 현장 경험을 할 때마다 새로운 발견이 있습니다.
누구나 알고있는 대기업과 제품 생산 라인의 일을 다루고 있고, 자신과 가족에 대해 자부심을 가질 수 있습니다. 영업에서 모든 처음부터 설정 (용량 계산)하고 자신의 설계에 따라 모든 디자인이 달라진다 부분에 보람을 느낍니다.
저도 처음에는 처음이 많이 당황하기도했지만, 모르는 것은 처음부터 가르쳐 주실 수 있고, 보람도 있고 분위기 좋은 회사입니다.
TEL ： 072-967-2255
채용 담당자 : Yoshikiyo Katsukawa
산재 보험, 고용 보험, 건강 보험, 후생 연금 보험 완비.
퇴직시에 일시금을 지급합니다 (사내 규정 있음)
유급 휴가 제도 (법정 거리)
식당에서의 점심 식사 비용을 절반 이하 (200 엔 정도)
널리 깨끗한 카페테리아 형식의 식당입니다
2 년에 1 회 실시. 비용은 회사 상조회 적립 + 회사 보조
직원 설문을 통해 위치를 결정합니다
집에서 가장 가까운 역에서 요시다 역 (긴테쓰 이한나 선), 스미 노도 역 (JR 学研都市線)까지 정기 요금을 전액 부담
역에서 회사 빌려주는 자전거로 출퇴근도 가능합니다.
우리가 가장 주력하고있는 것이 기술자의 육성입니다.
빠르게 변화하고있는 비즈니스 사회에서
기술의 진화 속도는 기존보다 빨라지고 있습니다.
해당하려면 기존의 기술을 바탕으로 발상의 전환을 도모하고,
새로운 것을 만들어내는 힘이 필요합니다.
기술이라는 것은 하루 아침에 습득 할 수 없기 때문에,
시간이 지남에 베테랑에서 젊은 상속 할 수있는 환경 조성이 중요하다.
앞으로도 시대에게 필요한
인재의 육성에 노력하고자합니다.
대표 이사 Yoshikiyo Katsukawa
| 모집 직종 | 영업 |
|---|---|
| 자격 등 | [필수] 보통 자동차 면허 [우대] 에어컨, 배관 설비, 플랜트 엔지니어링 등 경험자 |
| 채용 구분 | 정규직 |
| 근무지 | 오사카부 히가시오사카시 미즈시라 5초메 2-32 |
| 교통 | 긴테쓰 이한나 선 요시다 역에서 도보 15 분 * 자전거 대여 |
| 근무 시간 | 9 ： 00 ～ 18 ： 00 휴식 1h |
| 휴일 | 연간 휴일 110일 토 일 공휴일 휴무 중 회사 지정일 출근 유급휴가：입사 반년 경과 시점 10일 최고 부여일수 20일 공동 작업 가정을 응원하는 유연한 취득이 가능합니다. |
| 급여 | 월급 21만엔~60만엔 |
| 보너스 | 있음 (연 2 회 기본급 2 개월 분) ※ 회사 실적에 의한 |
| 기타 수당 | 직무, 役付, 개근, 가족, 퇴직금, 기타 규정 |
| 복지 | 유니폼 지급, 업무에 필요한 강습 비용을 회사에서 부담, 점심비 보조: 점심비 528엔 중 회사 부담 328엔 |
| 시험 기간 | 있음 (기간 : 1 개월) |
| 계약 기간, 시험 기간 | 있음 (평가 기간 동안 급여 : 당사 규정에 의한 0~1 개월 변동 없음) |
| 보험 | 있음 (산재 · 건강 · 고용 · 연금 · 일본 생명 단체) |
| 전근 | 없음 |
TEL ： 072-967-2255
채용 담당자 : Yoshikiyo Katsukawa
